關於「留職停薪 勞健保」標籤，搜尋引擎有相關的訊息討論：

勞工保險局- 育嬰留職停薪時，該保哪個保險？ 育嬰留職停薪期間可 ...。

育嬰留職停薪期間可選擇續保勞保的普通事故保險及就業保險，保險費用一樣只須負擔20% ... 更多國保給付資訊http://goo.gl/2y3wAv #勞保#就保#國保#育嬰#續保| Facebook ...。

勞工保險局- 爸比媽咪在申請育嬰留職停薪津貼時，別忘了可以同時 ...。

育嬰留職停薪津貼及續保申請書http://goo.gl/cLPTXr ... 若是兩次申請育嬰留職停薪都有參加續保勞保，在第二次申請期間生產二寶能申請勞保投保金額兩倍 ... bli.gov.tw.。

留職停薪 - 衛生福利部中央健康保險署。

1. 一般留職停薪者於留職停薪期間經徵得原投保單位的同意，才可以繼續在原投保單位投保，但不得調降投保金額，原投保單位毋須向健保署分區業務組申報；若原投保單位不同意 ...： 。

【宇恒週報】各式留職停薪期間之勞健保暨勞退提繳整理表格 ...。

2020年2月7日 · 職是，若勞工因故留職停薪（須「非」申請育嬰留停，詳見後述）者，須徵得雇主同意，始得以原投保金額等級繼續投保。

二、育嬰留職停薪. （一）勞保部分：.。

108.07.08 員工申請留職停薪，都可以繼續加保嗎？ - 勞動部勞工保險局。

2019年7月8日 · 另員工留職停薪期間，雇主不須繼續為其提繳勞工退休金，如申請因傷病或育嬰繼續投保者，勞保局會自繼續投保起日之前一日停止提繳；如原屬適用勞動基準法提 ...： 。

育嬰留職停薪繼續加保 - 勞動部勞工保險局。

2021年4月23日 · 同時撫育子女2人以上者，其育嬰留職停薪期間應合併計算，最長以最幼子女 ... 網址：https://edesk.bli.gov.tw/aa/)辦理勞保被保險人育嬰留職停薪繼續 ...： 。

[PDF] 婦女生育給付及育嬰留職停薪津貼。

定向雇主辦理育嬰留職停薪假。

可申請就業保險育嬰留職停薪津貼. ✓ 每月可領平均月投保薪資的60%，最長. 可以領6個月喔! ✓ 育嬰留職停薪期間可續保勞保，需自.。

特別休假日數試算系統。

但年度終結未休之日數，經勞雇雙方協商遞延至次一年度實施者，於次一年度終結或契約終止仍未休之日 ... 惟如勞資雙方對於留職停薪期間年資計算另有約定，可從其約定。

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如何申請育嬰留職停薪津貼? - 人資HR兼總務經驗分享的部落格。

勞工保險局- 育嬰留職停薪津貼：https://calc.mol.gov.tw/ServerancePay/. 給付期限： ... 雖然職業工會會員無法申請育嬰留職停薪津貼，但仍有勞保生育給付的保障喔！。

就保育嬰留職停薪津貼申辦（單位申辦用） - E政府。

勞保局為提供更便捷多元的申請管道，開放被保險人可委託投保單位，透過網路申辦就保育嬰留職停薪津貼。

申辦資格. 一、 請領資格：. (一) 就業保險年資合計滿1年以上。

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